Un estudio del Centro RA, adscrito a la Facultad de Ciencias Económicas, constató que ocho de los diez sectores con mayor expansión registraron simultáneamente caídas en la cantidad de empleados. La conclusión fue analizada por la politóloga y profesora titular de la UBA, Mara Pegoraro, en una entrevista concedida a Infobae al Regreso.
Desfase entre actividad y empleo
Pegoraro resumió el hallazgo con la frase: > "Crecen las actividades que no generan empleo y las que generan empleo no crecen". Entre los ejemplos citados, la industria acumuló una pérdida cercana a 80 mil puestos desde diciembre 2023. En contraste, el agro apenas sumó 1.700 empleos en el mismo periodo, mientras que minería y petróleo registraron una reducción de 3.500 puestos en los últimos dos años.
Desigualdad territorial
La investigadora señaló que la ubicación de los nuevos puestos es otro obstáculo. Mientras el Área Metropolitana de Buenos Aires registra despidos, las oportunidades aparecen en provincias como Neuquén, Salta, Catamarca y San Juan. "Si el Estado tuviera una decisión de reconversión de la masa laboral y generase instancias de formación para que la gente pudiera trasladarse a las provincias donde está el desarrollo", planteó Pegoraro.
Capacitación y políticas públicas
Para la experta, la reconversión laboral no es lineal y requiere más que simples vacantes. "El problema no es que la gente se mueva de la ciudad a Neuquén o Salta, sino las condiciones en que esas ciudades reciben esa migración interna", afirmó. Subrayó la importancia de una infraestructura universitaria distribuida en todo el país y de programas de capacitación que permitan a los trabajadores adquirir habilidades específicas para los sectores en crecimiento.
En conclusión, el estudio evidencia que el crecimiento económico sectorial, sin políticas de formación y movilidad, no basta para absorber a los trabajadores desplazados.
